«Приоритет - безопасность»

+7 (707)

774-10-95

e-mail:

info@integro-expert.kz заказать обратный звонок
Учебный Центр (УЦ)

Семинар на тему: Трудовой Кодекс РК № 414-V от 23.11.15г. и его практическое применение.

 

Как работодателю избежать  необоснованных претензий работников,  не доводить дело до  судебных исков и штрафов? В новом ТК произошло сокращение  137 статей, исключено 24 и введено 7 новых. Вступают в силу новые требования трудовых отношений и кадровых процедур. Основным законодательным требованиям и руководящим принципам  нового Трудового кодекса  вас обучит:

 

Разработчик

Трудового кодекса РК от 23.11.2015г. № 414-V 

Курасова А. М.

бизнес – тренер, кандидат экономических наук, специалист по трудовым отношениям.

 

С 3 по 6 февраля 2016 года Учебный центр «Integro Expert» (Интегро Эксперт) приглашает Вас принять участие в активном обучающем тренинге по следующим актуальным темам:

 1.                  «Новый Трудовой  Кодекс Республики Казахстан  от 23.11.2015г. № 414-V  и его практическое применение».

 

У Вас возникли вопросы по новому  Трудовому Кодексу?  Узнайте, какие изменения произошли в связи с принятием нового закона о труде в РК в 2016., а также:

  1. 2.                  «Порядок исчисления средней заработной платы с изменениями от 26 декабря 2015 года».

Учет труда и начисление заработной плоты требуют специальных знаний бухгалтерской и кадровой служб. Вас волнуют вопросы, как правильно вести учет рабочего времени и порядок начисления заработных плат работникам при различных видах оплаты? На семинаре вы также узнаете;

3. «Порядок и правила привлечения иностранной рабочей силы в РК с последними изменениями за 2015 - 2016 годы.»

В 2016 г. в Казахстане принят новый трудовой кодекс РК. Важно четко знать соответствующие требования законодательства с тем, чтобы привлекать на работу иностранных работников. На данном семинаре вы поэтапно разберете алгоритм действий работодателя при трудоустройстве иностранной рабочей силы различных категории, а именно:

Посещение возможно как всех семинаров, так и каждого по отдельности.

Тема

Дата

Время

Цена

Целевая аудитории

 

«Новый Трудовой Кодекс Республики Казахстан  от 23.11.2015г. № 414-Vи его практическое применение»

 

3-4 февраля 2016 г.

 

Среда –четверг

16ак/ч.

Начало: 09.30 ч.

Кофе-брэйк: 11.15-11.45 ч

Обед 13.00-14.00ч.

Продолжение с 14.00ч.

Кофе-брэйк – 15.30-16.00 ч.

Окончание 17.30 ч.

65000 тенге, с учетом НДС.

Руководители,

Кадровики и HR,

Юристы,

Бухгалтера,

Специалисты по безопасности и охране труда

Другие заинтересованные службы и специалисты.

 

«Порядок исчисления средней заработной платы с изменениями от 26декабря 2015 года».

5 февраля 2016 г.

Пятница

8ак/ч.

Начало: 09.30 ч.

Кофе-брэйк: 11.15-11.45 ч

Обед 13.00-14.00ч.

Продолжение с 14.00ч.

Кофе-брэйк – 15.30-16.00 ч

Окончание 17.30 ч.

35 000 тенге, с учетом НДС.

Руководители,

Бухгалтера,

Кадровики и НК,

Юристы,

Специалисты

подразделений

«Порядок и правила привлечения иностранной рабочей силы в РК с последними изменениями за 2015 - 2016 годы».

6 февраля 2016 г.

Суббота

8ак/ч.

Начало: 09.30 ч.

Кофе-брэйк: 11.15-11.45 ч

Обед 13.00-14.00ч.

Продолжение с 14.00ч.

Кофе-брэйк – 15.30-16.00 ч.

Окончание 17.30 ч.

35000

тенге. с

учетом

НДС.

Руководители, Кадровики и НК, Юристы,

Специалисты подразделений

Заочная форма  обучения по следующим темам:

  1. «Новый Трудовой Кодекс Республики Казахстан  от 23.11.2015г. № 414-V и его практическое применение».
  2. «Порядок исчисления средней заработной платы с изменениями от 26декабря 2015 года».
  3. «Порядок и правила привлечения иностранной рабочей силы в РК с последними изменениями за 2015 - 2016 годы».

В Ваш адрес будет направлен  лекционный материал в электронном виде. У нас в офисе организовываются консультации, специалист ответит на ваши вопросы по заданной теме. Выдается  Сертификат установленного образца  о прохождении курса.

 

15 000 тенге с учетом  с НДС

 

 

Для всех заинтересованных служб и лиц.

 


Слушатели получат:

 

У нас самые низкие цены!!!